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曝光:青岛恒星学院强制实习 学生不从不发毕业证-w66利来

时间:2020-04-16 08:26:23

恒星学院发给旅行社的协议
5月6日,半岛网报道了恒星学院毕业生报料学校强制实习,不从不给毕业证,而实习的生活补贴也要上交一大半。对此,恒星学院澄清这纯属子虚乌有,学校不会拿一分钱。9日,记者从青岛一家旅行社了解到,在恒星学院提供的协议上显示,前四个月的生活补贴,要交给恒星学院,由学校发放,而且最低要求每月500元。但是据记者了解,该学校实习生前三个月都没有实习补贴。
恒星学院强制实习 不从不发毕业证
前段时间,记者接到一位恒星学院毕业生报料,这名毕业生告诉记者,自己毕业快一年了,但是现在仍没有拿到毕业证,原因是自己的实习工作没有经过学校,是自己找的。后来和学校的协商过后,学校表示由学校安排,完成四个月的集中实习,才能拿到毕业证。
在采访中,记者了解到,对于毕业生,恒星学院的规定是,前四个月必须集中实习,不允许学生自己找实习地点。随后这位毕业生向记者报料称,这是学校拿学生当免费劳动力,每个月的生活补贴要交给学校一大半。而对此,该学校一位办公室的老师澄清,根本就没有这回事,学校不会拿实习生的生活补贴费。
专业对口实习也不行 必须听学校安排
对此,记者5月9日又接到一位恒星毕业生小刘(应其要求对其姓名保密)的电话,称根本就不是学校说的那样,小刘告诉记者,自己是恒星大二的学生,今年就要准备实习,之前自己就怕学校分配到不对口的地方实行,就私自和几家旅行社沟通了一下,后来和其中一家协商的挺好,打算大二结束后就过去实习,但是后来不知道学校怎么知道了这件事。“这事就差不多黄了!让我听他们的安排,不听就没有毕业证。”说到这里,刘同学补充说,自己也是学旅游的,到旅行社是再对口不过了,但是学校就是不同意。并表示可以带记者到之前自己看好的一家旅行社看看,那里有学校和旅行社的一份协议。
小刘还告诉记者,在前四个月的实习过程中,学生拿到手的只是所有补贴费中的一小部分,其余的要都交给学校。

恒星学院发给旅行社的实习名单共有16人
调查:实习补贴要给学校 发多少学校说了算
下午3时许,记者和小刘找到了这家旅行社,和其负责人说明情况后,这位看起来年纪并不大的负责人很干脆的拿出一份协议和一份名单。随后告诉记者,前段时间恒星学院给自己打电话问需不需要实习生,希望和旅行社合作,后来就发来一份协议,和一张实习生的名单,让我们需要谁就选谁。“但是实习的补贴费不能直接给学生,要先给学校,由学校发。”说到这里,这位负责人指着协议上的第三条说到。
“开始我们本来是和恒星的两名毕业生沟通好了。”这名负责人介绍,当初本来想给这两名实习生的补贴是一个月1000元,这也差不多符合这个行业的标准。“实习生我们是欢迎,但是他们学校这么做是不是太不地道了。”该负责人告诉记者,后来和那两名学生沟通后才知道,原来是学校知道他们的事,要来电话后和他们联系的。“说实话,一个月1000块钱在青岛这个地方来说,本来就刚够花的。我也是刚毕业没多长时间,所以就想别为难这些实习生,没想到竟出了这档子事。”

第三条协议上前四个月补贴由学校发
毕业生:实习前三个月补贴一分钱也没有
“你看看这份协议。”这时候旁边的小刘指着协议说到,这第三条上写着,甲方(旅行社)付给乙方实习生(恒星学院实习生)实习工资,试用期是四个月,工资不低于500元/月,前四个月工资结算给学校,由学校统一发放补贴,随后还附上了一个农行的银行账号和开户名。
“学校还说不赚我们的钱,这样看就露馅了。”小刘解释,刚开始实习的毕业生,前三个月是没有补贴的,一分钱都没有,但是学校却要求实习单位每个月都给,还附上了最低工资额。“学校跟我们说前三个月没工资,却打着我们的名义跟旅行社要钱。”接下来小刘算了一笔账,就算是按照上边写的最低标准一个月500元,这样三个月下来还有1500呢,也就是说,学生在交了第三年的学费后,还要再给学校打一季的工,才能拿到毕业证。
恒星学院“踢皮球” 领导不在不方便回答
对此,记者联系到恒星学院,一位办公室的工作人员表示,这件事自己不清楚,随后讲电话转给就业处,但是电话接通通后,就业处表示领导出去培训了,估计今天一天都回不来,随后告诉记者该分管就业处的副校长办公室电话,称等领导回来就打这个电话就行,随即将电话挂掉。
接下来记者又试图通过宣传处联系到该学校值班领导,但是宣传处也表示,领导上周出差了,什么时候回来还不知道,让记者对这件事联系下就业处。其他的并不清楚,不方便回答。
最后记者希望能通过就业处拿到该领导的私人手机号,但是电话接通后,一位工作人员称这不是就业处,并马上将电话挂掉。截至发稿前,恒星学院提供的该领导电话一直处于无人接听状态。
教育局:协议中实习补贴要注明
对此,记者联系到青岛市教育局,一位不愿透露姓名的信访室工作人员表示,既然在该旅行社和恒星学院的协议上,学校要求实习单位每个月提供最低500元的“工资”补贴。那么可以说这是给学生发的补贴。这个钱就应该全部发放到学生手上,学校不能截留。如果这个钱说的是管理费的话,那么学校是有权利拿一部分的。
该负责人告诉记者,既然协议上说的很明白,每个月的500块是工资,那么对于学校前三个月不发放补贴,那么学校就有责任了。并且表示,这件事会尽快查清,作出处理。