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中学班主任量化评分考核细则-w66利来

时间:2020-11-17 10:19:16

  中学班主任量化评分考核细则

  一、总则

  班主任是班级学生主要的组织者和教育者,是联系课任教师、学生、家庭的桥梁和纽带。班主任工作的主要任务是建立良好的班集体和促进全班学生全面发展。为了充分调动班主任工作的积极性和主动性,增强其工作的责任心,特制定本细则。

  班主任工作量化管理分班级常规管理、班级财产管理、班级课间操管理、班级环境卫生管理、班级住宿生管理。

  二、细则

  (一)班级常规管理

  1、班级工作计划:班主任在开学第一周依照学校工作计划对本班学生基本情况进行了解,确定本班发展目标、步骤和班级工作重点,并形成班级工作计划,计划注册表应在开学第二周上交政教处处。

  (1)按时上交,计划内容切实可行;(20分)

  (2)按时上交,计划内容不充实;(15分)

  (3)不能按时上交,计划形式主义,脱离实际;(5分)

  (4)没有交注册表,无计划。(10分)

  (1)(2)项记入学期第一次班主任工作量化,第(3)(4)学期最后一次班主任工作量化。

  2、班主任在学期结束时应按时将本学期开展班级工作情况进行总结,形成报告,并及时填写学生手册,且与班主任工作手册、总结、学生出勤表、班主任工作记录同时上交每个学期期末检查。

  (1)材料按时上交,报告结合班情有针对性,成绩单、操行评语填写认真。(20分)

  (2)材料按时上交,内容简单,脱离实际。(15分)

  (3)材料不按时上交,内容不齐全,内容零乱。(5分)

  (4)无材料。(10分)

  3、工作记录:养成事后记录的习惯,包括班干会议记录、、家校联系记录(一个学期检查两段考、期末考试时检查)。10分

  4、组织学生参加校会、升旗仪式等全校性的活动情况:班主任负责组织全班学生参加

  校会、升旗仪式等活动,确保本班参加活动的人数(经班主任同意的病事件除外)和良好活动纪律,纪律和人数各20分。

  (1)人数每次每缺1人扣1分,扣完为止;

  (2)纪律分好、中、差三等(10分,8分,5分)。

  5、教室、宿舍布置:教室其它布置包括:宣传栏、学习园地、班级公约、名人名言等,宿舍布置包括:安吉中学内宿制度、宿舍轮值表、楼梯间轮值表、宿舍文化布置。学校每学期组织检查2次,每次20分。(开学第二周、段考后两周)各检一次。

  (1)班级布置合理,内容充实,教育性强,室内整洁;(20分)

  (2)分班级布置简单、整洁;(10分)

  (3)没有按时布置,内容简单,不整洁。(5分)

  (4)没有布置的(10分)

  6、班主任出勤:班主任应经常到班上巡视检查、布置工作、处理班级事务、维护秩序,按周将结果统计量分,共计60分。(主要是课间操、集会、第一节前)

  (1)每天下班外宿班要求至少三到位,内宿班至少四到位,第一节前到,课间操到,朗读课到,午休检查或晚休检查一次;集会全到位(60分)

  (2)每月下班40次;集会缺两次(40分)

  (3)每月下班20次以下;集会分别少于3次(20分)

  (4)每月下班10次以下,集会不到。(0分)

  7、主题班会、青年志愿者及文体活动德育宣传等开展情况:(50分)

  (1)班主任要做好学生的思想教育,形成良好的班风和舆论导向,学校要求各班召开有针对性的主题班会,开展志愿者文体活动,必须意图明确,针对性强,主题班会每学期要求不少于4次(提供书面材料),每次5分;有学生参加青年志愿者每人次得1分,文体活动每学期不少于3次,每次得10分(活动前报政教处处登记审批)。(共计50分左右)

  (2)按要求出黑板报(每期10分)

  8、学生校牌、校服、仪容仪表管理。(40分)

  学生校牌是标明学生身份的有效证件,仪容仪表是文明的表现;班主任有义务督促学生按学校要求佩戴校牌,禁止学生在校无校牌任意走动,学生在校上课必须穿校服。

  (1)检查或抽查学生得满分,班主任得满分20分

  (2)检查或抽查,学生被扣多少分,相应班主任,扣完20分为止。

  9、学生学习管理。

  班主任必须经常检查和督促班级学生的学习,营造良好的班级学习氛围,促使全班同学共同进步。

  (1)每学期制定有学生学习进步激励制度得(开学第一周交)(10分)

  (2)有学困帮助措施得(段考后一周交)(10分)

  (3)班级学风浓厚得(每周由学生会评议)(10分)

  (二)班级财产管理

  (1)每学期初学校与各班签订财产管理合同(开学第三周检查)(10分)

  (2)按规定管理,期末经检查无丢失、损坏财产值的(自然耗损除外)(10分)

  (三)环境卫生管理

  班主任应合理安排学生定期对教室和卫生责任区进行清扫,每天必须打扫三次。

  1、有学生值日安排表(开学第一周检查)(10分)

  2、常规检查时教室地面、墙壁、天花板干净,课桌椅摆放整齐,讲台上下整洁干净有美感,劳动工具摆放整齐;黑板下粉笔灰每天一清,黑板及时擦干净,无卫生死角,走廊地面、天花板、墙面干净没有被扣分(20分)

  3、常规检查时有扣分(15分)

  4、常规检查时发现没有进行清扫的(倒扣20分)

  (四)班级住宿生管理(满分50分)

  住宿生寝室卫生内务、纪律由生活老师全面负责,班主任有义务协助生活指导管理好本班寝室。生活指导每天组织检查、量分、公布。

  1、有学生不出早操三次以上(含三次)的每人次扣1分,

  2、午、晚休宿舍吵闹不听从生活老师管教每人次扣3分。

  3、班主任每日午、晚至少有一次巡视检查本班寝室,向生活老师询问本班学生内宿情况。(由生活老师考勤,缺一次扣2分)。10分

  4、一周里从不下宿舍的扣10分。

  5、寝室财产由生活老师负责检查,由班主任责令其赔偿,情节来严重学校给予处罚。共计:10分。

  (五)加分项目:

  1、每月常规量分评比总分排在前三名分别加:15分、10分、5分。

  2、每班每周获取一个 “流动红旗”称号的加5分。

  3、校级各类竞赛活动(政教处、团委组织的活动),按学校要求组织学生参加加5分,集体一等奖加30分,二等奖加20分;三等奖加10分,(具体奖励等级有出入的,奖次按活动方案执行)

  4、校刊、校报投稿或通信,每采用一篇加2分,市级以上,每篇加10分。

  5、在学校中有一定影响,得到学校认可的好人好事,值周老师提供记录材料,每人或次加2分(价值重大酌情加分)

  6、承担主题班会研讨课的加10分

  7、管理班级方法有推广价值(学校行政领导认可的)加10分

  (六)扣分项目:

  1、班内学生出现矛盾不及时处理或处理不彻底引发打架、或损坏公物不赔偿的,每发生一人次扣3分。

  2、班内学生违反学生行为规范,酗酒、夜不归宿不及时处理的,由值周领导处理或政教处发现并处理的每发生一人次扣3分。

  3、班级量化评分连续两周排在最后两名的每次扣5分,连续四周排在后面两名的扣15分,宿舍总分连续两次排在后两位的扣2分。

  4、。

  5、无故不参加班主任活动的每次扣10分

  三、量化分构成:班主任月量化分=班级量化分60% 班主任工作量化分40% 奖罚分

  四、考核等级

  班主任考核等级分为一等奖、二等奖、三等奖等三个档次。

  1、一等奖:按班主任考核所得总分,内宿前三名,外宿前两名。130元

  2、二等奖:除一等奖和三等奖的其余都是。 100元

  3、三等奖:按班主任考核所得总分,内宿后三名,外宿后两名。70元